Salute e malattia
morbo di Crohn è una patologia causata quando il sistema immunitario attacca il tratto gastrointestinale , con conseguente infiammazione . Sicurezza sociale Assicurazione invalidità ( SSDI) le prestazioni può essere concessa nei casi in cui la malattia di Crohn impedisce il funzionamento lavorativo . Elenco delle menomazioni
La Social Security Administration ( SSA) comprende la malattia di Crohn sul loro " profilo di menomazioni ", una lista che comprende le condizioni mediche riconosciute come potenzialmente abbastanza grave da impedire un'attività lucrativa . La malattia di Crohn non è elencato come una condizione accettata come abbastanza grave per attribuzione automatica delle prestazioni SSDI .
Medical Records
La SSA richiede cartelle cliniche che supportano la diagnosi di Crohn malattia e lo stato come questi sintomi compromettono la capacità di sostenere un lavoro retribuito . La domanda iniziale comprende uscite per SSA per ottenere questi record , oppure si può ottenere e presentare le registrazioni a SSA sul proprio.
Conformità con trattamento
SSA considera il rispetto cure mediche come parte dei criteri per il riconoscimento o negare i benefici SSDI . Se non siete compatibili con i servizi medici , SSA sarà probabilmente negare l'applicazione benefici , come ottenere un trattamento medico adeguato potrebbe potenzialmente consentire di sostenere l'occupazione .
Capacità di lavorare
SSA considera l'effetto della disabilità sulla subire alcun tipo di attività lavorativa , non solo precedenti tipi di impiego . SSA considera anche se sistemazioni ragionevoli , come definito dalle Americans with Disabilities Act , possono essere fatte per consentire di sostenere l'occupazione retribuita . Per la malattia di Crohn , sistemazioni ragionevoli possono includere giorni di malattia e bagno pause frequenti.
Appello
Se l' applicazione iniziale è negato, avete il diritto di presentare ricorso entro 60 giorni . Consultarsi con un avvocato di disabilità che ti può aiutare con il vostro caso SSDI appello .
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