Salute e malattia

Ricerca relativa alla durata del soggiorno in Substance Abuse Treatment

L'Ufficio studi applicati , che fa parte del Dipartimento di Salute e Servizi Umani degli Stati Uniti , ha i dati sul trattamento di abuso di sostanza per tutti i dati demografici . Questa ricerca contiene informazioni su approcci e la qualità del trattamento , nonché la durata del soggiorno . Giovani con problemi di abuso di sostanze sono le demografico più successo quando in un continuum di cure dopo la dimissione dal trattamento . Successo Importanza

di trattamento di abuso di sostanze dipende il continuum di cure ricevute . Un giovane persona che riceve il trattamento con il sostegno delle relazioni familiari o di forza si è dimostrata più efficace rispetto agli individui più anziani .

Considerazioni

Anche se alcune persone affette da dipendenza cercano di trattamento, sono visti da altri professionisti . Case manager per l'HIV /AIDS , assistenti sociali e funzionari della giustizia penale possono essere addestrati per abuso di sostanze consulenza per servire al meglio le esigenze dei loro clienti .
Ospedaliera Trattamento

tossicodipendenti che richiedono un trattamento ospedaliero può essere necessario attendere per l'apertura . Ricoveri ospedalieri non possono essere coperti da assicurazione . Le madri con bambini possono ricevere un trattamento in alcuni impianti in cui è prevista la custodia dei bambini .
Trattamento ambulatoriale

L'opzione ambulatoriale permette tossicodipendenti di continuare a lavorare mentre cerca di cure . La terapia ambulatoriale potrebbe includere la famiglia o un gruppo di consulenza , terapia cognitivo-comportamentale o terapie prescritte come Suboxone o metadone . Abuso di stimolanti ha mostrato la più lunga durata del soggiorno in trattamenti ambulatoriali sia per i maschi e femmine .
Advocacy

Lo stigma di abuso di sostanze hanno storicamente tenuto la gente fuori del trattamento. I datori di lavoro sono ora più propensi a sostenere per il trattamento di abuso di sostanze . Consentendo ai dipendenti di impegnarsi in trattamento senza biasimo è richiesto dalla legge .