Premi tangibili e intangibili per un buon comportamento nei bambini

I bambini spesso hanno bisogno di incentivi esterni per dare loro la motivazione necessaria per avere successo. Mentre ti sforzi di aiutare tuo figlio ad adottare buone abitudini comportamentali considera l'utilizzo di ricompense sia tangibili che intangibili. Sebbene diversi entrambi i tipi di ricompense possono aiutare a dare ai bambini una ferma spinta nella giusta direzione.

La saggezza dei premi

I bambini spesso imparano più velocemente e più facilmente quando i genitori offrono ricompense per buoni comportamenti secondo l'articolo '' Sviluppo psicologico nella prima infanzia '' dalla California State University San Marcos. Sebbene ricompensare un buon comportamento possa sembrare simile alla corruzione l'articolo dello psicologo australiano John Waring "Premi e riconoscimenti" assicura ai genitori che usare i premi per motivare un comportamento positivo nei bambini è significativamente diverso dal corrompere qualcuno per commettere un crimine o un altro tipo di comportamento negativo. Istituire un sistema di ricompensa può anche essere un modo efficace per iniziare a focalizzarsi su comportamenti positivi invece di dare tempo ed energia a comportamenti indesiderati.

Vs. esterne. Premi interni

Poiché i genitori considerano i premi ci sono due diversi tipi di ricompense da utilizzare per motivare i comportamenti secondo la California State University San Marcos. I premi esterni sono i premi che un bambino potrebbe ricevere originando separatamente dal bambino. I premi esterni includono premi tangibili e intangibili. I premi interni hanno origine all'interno del bambino e includono sentimenti potenti come un senso di realizzazione o orgoglio personale in un risultato.

Premi tangibili

I premi tangibili sono gli oggetti che puoi tenere vedere o toccare. Esempi di premi tangibili includono giocattoli caramelle adesivi un giro in un parco divertimenti o una gita al cinema. I bambini spesso rispondono positivamente quando offrono ricompense tangibili per un buon comportamento perché li aiuta a focalizzare il loro sforzo e la loro energia per ricevere la ricompensa. Per aiutare il bambino a mantenere lo slancio e il progresso fornire i premi tangibili ogni giorno per bambini in età prescolare o per i più piccoli e almeno settimanalmente per i bambini più grandi.

Premi intangibili

In combinazione con premi tangibili fornire premi intangibili continui per aiutare i tuoi bambino rimanere motivato e pieno di energia. Esempi di premi intangibili includono lodi verbali sorrisi pacche sulle spalle abbracci maggiore attenzione e privilegi speciali. Un sistema efficace per incoraggiare i bambini potrebbe incorporare speciali ricompense tangibili che il bambino guadagna in momenti specifici con ricompense intangibili aggiunte continuamente per mantenere il bambino motivato ed energizzato.