Cosa succede con la mia assicurazione sanitaria Quando ho lasciato il mio lavoro ?

Quando si chiude il lavoro, si può essere in grado di continuare sulla vostra assicurazione sanitaria corrente . A seconda del vostro datore di lavoro e se siete iscritti ad un piano di salute del gruppo , del Testo Unico Omnibus Budget Reconciliation , o COBRA , possono consentire di continuare a essere coperti dopo aver chiuso . È inoltre possibile acquistare una politica privata individuale di assicurazione sanitaria per voi e la vostra famiglia , dopo aver lasciato il lavoro . Data di estinzione

La data di scadenza della vostra assicurazione sanitaria può essere diverso dal vostro lavoro data di scadenza . A seconda di come il vostro datore di lavoro stabilisce il piano di salute del gruppo , si può avere una copertura fino alla fine del mese si lascia il lavoro . Alcuni datori di lavoro elaborano terminazioni nello stesso giorno , il che significa che perde la copertura il giorno si lascia il lavoro . Altri possono consentire di mantenere la copertura fino alla fine del mese o periodo di fatturazione . Verificare con il dipartimento delle risorse umane , o rivedere il documento Descrizione piano di sintesi , che possono coprire tali informazioni .
COBRA

Se si partecipa ad un piano di assicurazione sanitaria di gruppo a il tempo di lasciare il tuo lavoro , e la vostra azienda impiega oltre 20 persone , avrete l'opportunità di continuare il vostro piano . La legge COBRA consente di estendere la copertura per 18 mesi dalla data la copertura sarebbe finita . La tua azienda è tenuta a offrire una copertura; tuttavia , essi non devono continuare a sovvenzionare qualsiasi dei costi premium. Pertanto , potrebbe essere necessario pagare sostanzialmente più a costi mensili per rimanere sul tuo attuale piano .
Conversione

COBRA permette un periodo di conversione , in cui si in grado di convertire la vostra assicurazione sanitaria di gruppo in un piano di assicurazione individuale entro 31 giorni dalla cessazione del rapporto di lavoro . Non avrete bisogno di alcuna certificazione o evidenza di assicurabilità in questo periodo , e l'assicuratore non si può negare la copertura per una polizza individuale . Anche se la polizza individuale non può offrire lo stesso livello di prestazioni e può costare molto di più rispetto al criterio di gruppo , tu sei la copertura garantita. Questo è vantaggioso se si dispone di condizioni di salute pre - esistenti e sarebbe probabilmente essere negato copertura individuale altrimenti .
Individuale e piani a breve termine

Se non si dispone di la possibilità di continuare la copertura su COBRA , non può permettersi COBRA , o non hanno l'opzione per l'assicurazione sanitaria di gruppo subito dopo aver smesso il lavoro, è possibile ottenere una polizza di assicurazione sanitaria a breve termine individuo o . Una politica individuo fornisce una copertura completa e consente di scegliere il tipo di piano che si desidera e l'importo deducibile . È necessario passare attraverso un processo di applicazione , dove l'assicuratore approverà voi e impostare i tassi di policy - o negare . Una politica a breve termine, è buono solo per 1 a 12 mesi e può colmare il divario tra posti di lavoro .