Salute e malattia
Se sei iscritto nel piano di assicurazione sanitaria "caffetteria " del datore di lavoro , i vostri datori di lavoro possono dedurre i premi mensili dal salario lordo o stipendio prima di ritenute fiscali federali e statali . Il risultato è il reddito imponibile più basso e una maggiore stipendio da portare a casa ogni periodo di paga . Questo permette anche di pagare i premi mensili delle casse malati tax-free , senza dover attendere la dichiarazione dei redditi annuale per ricevere i benefici fiscali .
Polizze individuali
privata assicurazione sanitaria acquistati da persone non è federale deducibile dalle tasse . Se si sceglie di acquistare il proprio polizza di assicurazione sanitaria invece di piano di gruppo del datore di lavoro , non è possibile detrarre le spese al premio sul tuo imposta federale sul reddito . È possibile, tuttavia , detrarre tutte le spese sanitarie annuali , tra cui i premi di salute , farmaci da prescrizione , ospedali e visite mediche , test diagnostici , spese dentistiche e altre spese mediche se totale più di 7,5 per cento del reddito lordo rettificato . Tuttavia , è possibile dedurre solo l'importo che supera la soglia di reddito del 7,5 per cento .
Eccezione
Se si acquista una polizza individuale di assicurazione sanitaria privata per se stessi o la vostra famiglia a causa della mancanza di accesso a una opzione datore di lavoro , si può essere in grado di dedurre sia la vostra salute e dei premi di assicurazione dentale sulle vostre tasse federali . Questa eccezione è disponibile solo per gli individui autonomi che partecipano a una società di ditta individuale , società di persone o responsabilità limitata . Se avete i requisiti , è possibile utilizzare la detrazione per i propri premi , così come i premi del coniuge e familiari a carico . Come regola generale, il lavoro autonomo deduzione assicurazione sanitaria non può superare l'importo del reddito dichiarato per il vostro business .
Health Savings Accounts
del 1 Gennaio 2004 , conti di risparmio di salute, o HSA , fornire uno scudo fiscale per tutte le polizze di assicurazione sanitaria private con un piano di qualificazione . Per aprire un conto di risparmio di salute , è necessario partecipare ad un piano di alta deducibili salute che soddisfa le linee guida IRS in pubblicazione 969 . Linee guida di idoneità sono soggetti a modifiche , ma per il 2010, la franchigia minima HSA per un piano famiglia era $ 2400 . Si può contribuire ad un risparmio di salute conto tax-free , ma necessario utilizzare i fondi del conto per pagare le qualifiche spese mediche o le tasse faccia altro e un rigore .
Assicurazione sanitaria