Posso aggiungere la mia moglie alla mia assicurazione sanitaria Dopo lei rimane incinta ?

La gravidanza e il parto dovrebbe essere un momento di gioia , ma troppo spesso sono anche un momento di tensione finanziaria . Cura prenatale comporta frequenti visite mediche e test regolari , e anche una normale , la consegna semplice può costare fino a $ 8.000 . E ' importante sapere dove ti trovi dal punto di vista assicurativo in caso di gravidanza previsto o imprevisto. Gruppo Piani

Se siete assicurati attraverso un piano di gruppo offerto dal datore di lavoro , si dovrebbe essere in grado di firmare tua moglie per la copertura a carico, ma essere sicuri del piano stesso copre i costi di maternità . Secondo la legge HIPAA federale , i piani del gruppo non possono considerare la gravidanza come una condizione pre- esistente , in modo da firmare il vostro coniuge una volta che lei è incinta non dovrebbe costituire un problema .
Waiting Period

Tuttavia , il piano di gruppo può prevedere un periodo di attesa di un mese o due dopo aver firmato tua moglie prima si è permesso di fare un reclamo a suo nome . Ciò significa che per quel periodo si pagherà di tasca per qualsiasi cura prenatale . All'inizio della gravidanza , questo non può essere troppo di una preoccupazione .

Piani individuali

La clausola HIPAA non si applica a copertura individuale . Questo significa che se siete su un piano individuale , è necessario controllare attentamente le regole del vostro assicuratore . Attualmente piani individuali sono autorizzati ad escludere la gravidanza come una condizione pre- esistente. Potreste anche trovare che il piano non può coprire la maternità , o può indicare che c'è un periodo di attesa per ricevere cure dopo tua moglie si iscrive . E 'anche possibile che il premio salirà in modo significativo se ti iscrivi una dipendente incinta.

Modifiche in anticipo

L' Affordable Care Act del 2010 prevede modifiche alla legge sulla assicurazione sanitaria e la gravidanza. A partire dal 2014, né di gruppo né i singoli progetti saranno in grado di negare la copertura per la gravidanza o di qualsiasi altra condizione pre-esistente . Né essi saranno in grado di pagare un premio più elevato se ti iscrivi durante la gravidanza .