Salute e malattia
Circa 6,5 milioni di persone con malattie cardiache , ipertensione o ictus sono assicurati , e la maggior parte segnala difficoltà a ottenere l'assicurazione sanitaria o la modifica Offerte di lavoro per garantire la copertura , secondo l'American Heart Association .
persone che non hanno esperienza di assicurazione sanitaria fino a un rischio 56 per cento più elevato di morte per ictus rispetto a quelli che sono assicurati , secondo l' American Heart Association . Essi sono anche più propensi a non prendere i farmaci necessari ed evitare tempestive cure mediche .
Piani sanitari individuali
a partire dal 2014 , gli assicuratori sanitari nel gruppo e dei singoli mercati possono non più negare la copertura a qualcuno sulla base dello stato di salute tra cui le condizioni preesistenti . Fino ad allora , però, ci sono alcune opzioni disponibili per la copertura sanitaria .
COBRA benefici
Il Testo Unico Omnibus Budget Reconciliation del 1985 ( COBRA ) è una legge federale che dà alle persone il diritto di continuare temporaneamente con il piano di assicurazione collettiva di un datore di lavoro , anche dopo aver lasciato un lavoro - volontariamente o involontariamente - o quando si riducono le ore , come da tempo pieno a tempo parziale -to .
La copertura è generalmente di 18 mesi , più in determinate circostanze specifiche. Il rovescio della medaglia è la copertura è spesso insostenibile , in quanto la persona deve coprire il 100 per cento del premio e una tassa del 2 per cento di amministrazione .
Piscine ad alto rischio
persone con malattie cardiache possono chiedere copertura in raggruppamenti di assicurazione ad alto rischio
persone con malattie cardiache che sono considerati " medicalmente assicurabili " e sono stati assicurati per almeno sei mesi potranno beneficiare di nuove temporanee piscine ad alto rischio statali , in programma per la fine di giugno. Le piscine opereranno fino al 2014 , quando i nuovi scambi di assicurazione , in cui le aziende potranno competere per le imprese di assicurazione , sono programmati per essere installato e operativo .
Opzioni di assicurazione pubblica
Se una persona è in grado di lavorare a causa di malattie cardiache, che possono beneficiare di copertura Medicare se hanno ricevuto Social Security Disability per due anni o la copertura di Medicaid per le persone con disabilità .
Se una persona è in pensione militare o a carico di un membro militare , possono qualificarsi per la copertura attraverso i benefici VA o TRICARE , il sistema sanitario gestito per membri attivi delle forze armate statunitensi e ai loro familiari .
bambini
condizioni pre-esistenti possono applicare alla nascita . I neonati nati con problemi cardiaci sono stati negati copertura assicurativa sanitaria sulla base di condizioni pre-esistenti
bambini con difetti cardiaci congeniti che non possono ottenere la copertura assicurativa sanitaria non può più essere negata l'assicurazione sulla base delle condizioni di salute pre - esistenti a partire dal 2010 .
protezioni federali
Secondo la legge HIPAA federale , le persone con condizioni mediche pre-esistenti non possono essere negati copertura sanitaria di gruppo attraverso un datore di lavoro . Se il piano prevede in generale una copertura , ma nega i benefici perché una persona ha avuto una condizione prima la copertura ha iniziato , la legge federale si applica
. Un piano di gruppo è consentito guardare indietro solo 6 mesi per una condizione che era presente prima l'avvio di copertura in un piano di salute del gruppo . Un periodo condizione pre -esistente esclusione può essere imposto per non più di 18 mesi o meno tempo ( o nessuno ) se la persona mostra che avevano copertura sanitaria preventiva .
Assicurazione sanitaria