Potete richiedere quanto paga per l'assicurazione sanitaria?

Negli Stati Uniti, i premi dell’assicurazione sanitaria pagati da un individuo o dal suo datore di lavoro sono generalmente considerati una spesa al lordo delle imposte e possono essere detratti dal reddito imponibile. La detrazione si applica sia ai premi dell’assicurazione sanitaria individuale che ai premi dell’assicurazione sanitaria collettiva sponsorizzata dal datore di lavoro.

Per gli individui, i premi dell’assicurazione sanitaria possono essere richiesti come detrazione dettagliata sulla dichiarazione dei redditi personale. Per qualificarsi, i premi devono essere pagati per piani di assicurazione sanitaria qualificati, che includono piani sanitari sponsorizzati dal datore di lavoro, piani di assicurazione sanitaria individuale acquistati tramite il Marketplace e alcuni altri tipi di piani di assicurazione sanitaria.

Per i datori di lavoro, i premi dell'assicurazione sanitaria pagati per i dipendenti sono generalmente considerati una spesa aziendale e possono essere detratti come tali dal reddito imponibile del datore di lavoro. Ciò include i premi sia per i piani di assicurazione sanitaria collettiva che per i piani di assicurazione sanitaria individuale forniti ai dipendenti.

È importante consultare un professionista fiscale o fare riferimento alle ultime linee guida dell'IRS per dettagli specifici sulla richiesta di detrazione dei premi dell'assicurazione sanitaria. Il trattamento fiscale dei premi dell'assicurazione sanitaria può cambiare nel tempo, pertanto si consiglia di rimanere aggiornati sulle norme e regolamenti più recenti.