Assicurazione sanitaria per i lavoratori autonomi in Maryland

La domanda di assicurazione medica è un problema comune tra i lavoratori autonomi . A differenza di coloro che sono dipendenti di legge , i lavoratori autonomi in genere non hanno accesso automatico a un programma medico di gruppo edizione garantita attraverso il lavoro . Se siete lavoratori autonomi , siete da soli per tutti i tipi di benefici per i dipendenti , compresa l'assicurazione sanitaria . Se si è in buona salute , questa copertura è facilmente reperibile nel mercato privato . Se avete problemi di salute , ottenendo la copertura può essere più difficile . Tipi di piani di assicurazione

L'assicurazione sanitaria è disponibile in una varietà di forme . Piani di indennizzo , o tassa-per- i piani di servizio , offrono vantaggi ricchi e non si limitano ai fornitori specifici. I premi tendono ad essere elevati . Organizzazioni sanitarie , o HMO , rendono i premi più accessibile da voi limitando a una rete di fornitori approvati . Inoltre, è necessario passare attraverso un medico di base , o PCP , prima di poter ottenere benefici a vedere uno specialista per la cura nonemergency . Una organizzazione fornitore preferito è simile a un HMO , ma non richiede di passare attraverso un PCP per vedere uno specialista . I premi di questi piani tendono ad essere inferiori a piani di indennizzo ma superiore a quello OPP comparabili .
Acquistare una polizza individuale

Se si è in buona salute , si può facilmente acquistare una polizza assicurativa individuale di qualsiasi tipo. È possibile acquistare uno per coprire solo a se stessi o si può acquistare un piano di famiglia , che coprirà il coniuge ei figli pure. Ciò è particolarmente importante se il vostro coniuge non ha accesso ad un piano di lavoro. Basta parlare con un broker di assicurazione sanitaria licenza per ulteriori dettagli .
Acquistare un piano di gruppo

Se si dispone di dipendenti , si può considerare l'acquisto di un piano di gruppo per coprire tutti i dipendenti , insieme con voi stessi . È necessario avere una dimensione minima di gruppo di due membri , ed è necessario sovvenzionare i benefici di tutti i lavoratori qualificati . Non è possibile scegliere quale i lavoratori ricevono prestazioni di assistenza sanitaria, ma li devi offrire a tutti i vostri lavoratori a tempo pieno . Inoltre, è necessario disporre di un tasso minimo di partecipazione .

Tuttavia, è possibile acquistare un piano sanitario piccola impresa senza avere alcun dipendente .
Il piano di assicurazione sanitaria Maryland

Lo Stato del Maryland mantiene un pool di rischio indipendente per coloro che non hanno accesso all'assicurazione medica attraverso , i piani di mercato tradizionali . Se avete una condizione preesistente , o avete recentemente perso la copertura , si può beneficiare di MHIP , o il piano di assicurazione sanitaria Maryland. MHIP dà membri del piano qualificati, una varietà di scelte , tra cui un basso piano deducibile e un piano alto deducibili , che aiuta a mantenere i premi gestibile . Per quelli con reddito limitato , si può essere in grado di beneficiare di un piano di sovvenzionato , MHIP + . Per ulteriori informazioni, consultare la sezione " Risorse" .
Alternative

Se hai problemi di salute , si potrebbe desiderare di ottenere una copertura tramite il vostro coniuge , se il vostro coniuge ha accesso a un gruppo di lavoro piano di assistenza sanitaria . Questo vi permetterà di accedere a una politica di emissione garantita , anche se si dovrà attendere fino a quando il periodo di adesione aperta sul posto di lavoro del coniuge per avviare la copertura . Si può anche essere in grado di ottenere una copertura attraverso il sistema sanitario Veterans Administration se sei un veterano congedato con onore , o tramite Medicare se ha più di 65 anni .