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Come funziona il co -Pay di lavoro? Assicurazione sanitaria è spesso considerato una necessità di base , perché ognuno è probabilmente bisogno di cure mediche in un momento o l'altro. Il costo di assicurazione sanitaria , tuttavia, può essere così alto che alcuni individui possono avere difficoltà a pagare per essa . Il canone mensile di un piano di assicurazione è chiamato il "premio ", ma anche se si paga i premi si può affrontare costi aggiuntivi chiamati co-pagamenti ( co-paga ) quando si utilizza l'assistenza sanitaria . Nozioni di base di Co - pay co-pagamento è un costo piatto assegnato a talune spese sanitarie in un contratto di assicurazione sanitaria . Co - paga forzare quelli con assicurazione sanitaria per condividere l'onere di pagare per le spese con la compagnia di assicurazione . Ad esempio, un piano di assicurazione sanitaria potrebbe richiedere 10 dollari co-pay in farmaci da prescrizione . Questo significa che mai il tempo si acquista un farmaco da prescrizione , si deve pagare 10 dollari fuori di tasca propria , e la compagnia di assicurazione coprirà il resto del costo del farmaco. il principale svantaggio di co-paga è che alzano il costo di ricevere alcuni tipi di cure mediche . Se si utilizzano molti farmaci diversi , co-paga potrebbe aggiungere rapidamente . D'altra parte , co-paga può ridurre il costo dei premi assicurativi sanitaria . Per esempio , si potrebbe avere la possibilità di acquistare un piano senza co-paga sulle droghe o comprare uno che li ha ; piani senza co-paga tenderanno ad essere più costosi rispetto a piani simili che hanno co-paga . Coassicurazione è un altro tipo di assicurazione sanitaria supplementare costo che è simile a un copayment . Mentre un co-pagamento è un costo fisso , coassicurazione si basa su una percentuale del costo delle cure ricevute . Un piano di assicurazione sanitaria potrebbe, per esempio , richiedono il 10 per cento coassicurazione sulla chirurgia . In questo caso , si dovrà pagare il 10 per cento del costo degli interventi chirurgici fuori di tasca propria , e la compagnia di assicurazione sanitaria dovrebbe coprire l' altro 90 per cento . Coassicurazione può essere costoso , dal momento che anche una piccola percentuale di un funzionamento medico costosa può ammontare a migliaia di dollari . E ' importante capire tutti i costi connessi con un piano di assicurazione sanitaria al di là del premio prima di firmare un contratto. Secondo il Bureau of Labor Statistics degli Stati Uniti , alcuni piani di salute possono richiedere di incontrare la franchigia ( un costo iniziale che si deve pagare prima la vostra assicurazione coprirà i costi ) prima di co-paga applica. Ad esempio , se avete una franchigia di $ 500 e un co -pay $ 20 per i farmaci , è necessario spendere $ 500 sul droghe durante l' anno prima dei calci di co -pay in , a quel punto la compagnia di assicurazione pagherà per il costo dei farmaci che supera $ 20 co-pay . Co - paga , franchigie e coassicurazione può aumentare notevolmente il costo delle cure . Essere consapevoli di co-paga può aiutare a prendere decisioni migliori su come utilizzare la cura , e come pagare. Ad esempio , un piano sanitario potrebbe avere minor co - paga per i farmaci generici di farmaci di marca , in modo da utilizzare i generics si potrebbe risparmiare denaro .
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