Importanza della Hippa

The Health Insurance Portability e Accountability Act del 1996 è stato messo in da mettere per proteggere le persone da essere negata la copertura sanitaria o di perdere la loro assicurazione medica in alcuni casi . Inoltre , protegge gli individui , mantenendo cartelle cliniche private . Scopo

Le finalità del HIPAA sono assicurare gli individui hanno assicurazione medica dopo aver lasciato un datore di lavoro , per aiutare con la frode , aumentare l'uso di Health Savings Accounts , e migliorare l'accesso alle cure a lungo termine .

condizione pre - esistente

Prima del 1996 , i fornitori di assicurazione sanitaria sono stati autorizzati a limitare le prestazioni, o di negare la copertura a causa di condizioni preesistenti . HIPPA ora impedisce compagnie di assicurazione sanitaria di revisione cartelle cliniche di un individuo qualsiasi ulteriore di sei mesi fa. Inoltre , la gravidanza non può più essere considerata una condizione pre-esistente .
Copertura medica

Una persona o un familiare coperto non può essere negato copertura attraverso un assicurazione medica datore di lavoro di gruppo basato a causa di condizioni preesistenti , precedenti rivendicazioni o informazioni genetiche .
Medical Records

HIPAA impedisce anche ogni persona da controllare in cartelle cliniche di un altro individuo .
Svantaggi

HIPAA non obbliga i datori di lavoro di offrire prestazioni mediche , garantisce che una condizione medica è coperto da assicurazione medica o impedire un datore di lavoro di avere un periodo di attesa prima di un persona può beneficiare di prestazioni .