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A proposito di AARP Medicare Vantaggi SupplementoMedicare è un programma speciale che offre prestazioni assicurative per le persone anziane o disabili come parte della sicurezza sociale . L'Associazione Americana dei Pensionati ( AARP ) offre piani di assicurazione extra attraverso diverse compagnie che aiutano a coprire alcune spese connesse con l'assistenza sanitaria che Medicare non specificamente copre . Funzione L' AARP ha una serie di piani di assicurazione supplementari che forniscono benefici aggiuntivi non normalmente offerti da regolare Medicare . I piani vengono forniti direttamente da una varietà di compagnie di assicurazione , piuttosto che dal governo. È necessario essere già ammissibili per la copertura Medicare per l'acquisto di qualsiasi dei piani AARP Medicare supplementare . piani di assicurazione supplementari create da AARP paga per i giorni aggiuntivi quando si dovrà rimanere in ospedale di là di quanto copre Medicare . Questi piani coprono le restanti percentuali del prezzo di visite mediche che Medicare non paga , il costo di un massimo di tre pinte di sangue necessari in pronto soccorso o ricoveri ospedalieri , e dei costi applicati per stare in una casa di cura per un massimo di 100 giorni all'anno . Alcuni stati durante gli Stati Uniti hanno emanato leggi che cambiano il modo AARP piani di assicurazione supplementare funzionano e quali vantaggi offrono . Contatta il dipartimento di assicurazione del governo statale per informazioni su come i piani sono diversi se si vive negli Stati del Wisconsin , Massachusetts e Minnesota . piani AARP supplementari sono offerti sia nel tipo di livelli B Tipo A e , nello stesso modo in cui regolare Medicare è rotto . Ci sono 12 nettamente diverse polizze assicurative supplementari offerti tra i due livelli che tutti hanno diverse franchigie e tempi diversi per cui le franchigie devono essere pagate prima le prestazioni sono erogate . Verificare con diverse compagnie di assicurazione diverse prima di acquistare prestazioni supplementari AARP , in quanto ogni fornitore è permesso di caricare diversi premi per i piani stessi . È necessario avere almeno 65 anni o che hanno una disabilità a qualificarsi per i piani supplementari . È inoltre necessario aver pagato le tasse di sicurezza sociale per almeno 10 anni.
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