Salute e malattia
Crea severe linee guida per la scelta del personale . Insistere su screening di lavoro approfondito e controlli. Sottolineare la necessità di schermare per comportamento passato e problemi di tossicodipendenza nel piano abusivo . Scrivere un elenco di domande dettagliate per chiedere potenziali membri del personale durante il processo di assunzione . Ad esempio , chiedere ai potenziali dipendenti di esprimere le proprie opinioni sulle persone anziane e disabili . Compilare esempi rappresentativi di situazioni di pazienti ad alto stress e chiedere potenziali dipendenti di spiegare come avrebbero risposto .
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dedicare una sezione del vostro piano per la creazione di un ambiente che scoraggia l'abuso . Descrivere le gravi conseguenze giuridiche di abuso. Creare procedure di segnalazione obbligatori per incidenti che coinvolgono sospetto abuso . Delineare le vie membri dello staff ei pazienti devono segnalare abusi , con semplici istruzioni da seguire . Spiegare come l'impianto garantirà la riservatezza. Includere le informazioni di contatto per appropriati gruppi di pressione e le forze dell'ordine per le persone a disagio con la segnalazione di abusi attraverso il sistema della struttura. Integrare ispezioni regolari dei pazienti e della struttura nel piano .
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Dedicate parte del vostro piano al personale di supporto . Anche i membri del personale adeguatamente schermati possono essere sopraffatti dallo stress di trattare con i pazienti . Includi modi per affrontare questi gravi problemi nel vostro piano di prevenzione . Dare membri dello staff indicazioni su come affrontare con i pazienti difficili . Sviluppare gruppi di sostegno per gli agenti che offrono la gestione della rabbia e strategie di coping . Includere informazioni su come contattare professionisti della salute mentale per affrontare i problemi di gestione dello stress , prima di uscire di controllo .
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Scrivere gli elementi del tuo piano di prevenzione di abuso di un vasto pubblico . Utilizzare un linguaggio conciso che è facile da capire per chiunque . Evidenziare le informazioni essenziali sulla segnalazione abusi e far fronte a problemi di rabbia . Assicurarsi che le informazioni di contatto per cercare aiuto è chiaro e facile da trovare . Dare ai lettori un elenco puntato punto di segni e sintomi di abuso da tenere d'occhio , e posizionare l'elenco prominente nel piano . Dal momento che molti residenti in una struttura di assistenza per adulti saranno anziani , usare caratteri grandi per garantire che il piano è accessibile alle persone con disabilità visive .
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