Quale organo di governo supervisiona le azioni degli ospedali e del personale medico?

Negli Stati Uniti esistono diversi organi di governo che supervisionano le azioni degli ospedali e del personale medico.

1) La Commissione Paritetica

- La Joint Commission è un'organizzazione indipendente senza scopo di lucro che accredita e certifica organizzazioni e programmi sanitari negli Stati Uniti.

- Gli standard della Joint Commission sono progettati per migliorare la qualità e la sicurezza dell'assistenza ai pazienti.

- Gli ospedali e i medici devono soddisfare gli standard della Commissione mista per essere accreditati.

2) I Centri per i servizi Medicare e Medicaid (CMS)

- CMS è un'agenzia federale che amministra i programmi Medicare e Medicaid.

- Il CMS stabilisce inoltre gli standard per gli ospedali e i medici che partecipano a questi programmi.

- Gli ospedali e i medici devono soddisfare gli standard CMS per ricevere i pagamenti da Medicare e Medicaid.

3) Ordini medici statali

- Gli ordini medici statali sono responsabili della concessione di licenze e della regolamentazione dei medici.

- I medici devono soddisfare i requisiti stabiliti dal proprio ordine medico statale per poter esercitare la professione medica.

- Le commissioni mediche statali indagano sui reclami contro i medici e possono intraprendere azioni disciplinari, inclusa la sospensione o la revoca della licenza medica.

4) L'American Medical Association (AMA)

- L'AMA è un'organizzazione professionale che rappresenta i medici negli Stati Uniti.

- L'AMA ha un codice di etica medica che stabilisce gli standard di condotta professionale per i medici.

- I medici devono aderire al Codice di etica medica dell'AMA per mantenere la loro adesione all'AMA.

5) Banca dati nazionale dei medici (NPDB)

- L'NPDB è un database federale che raccoglie e diffonde informazioni sulle denunce di negligenza medica e sulle azioni disciplinari intraprese contro medici e altri operatori sanitari.

- Ospedali e commissioni mediche utilizzano l'NPDB per selezionare i candidati al lavoro e identificare i professionisti con una storia di negligenza o azione disciplinare.