Mesotelioma Cancer Workers Compensation

Mentre sempre più dipendenti sviluppato malattie causate da esposizione all'amianto nei primi anni del secolo, le società di amianto 20a e le aziende che li assicurato cominciò a preoccuparsi per il futuro della loro attività endeavors.Exposure ad amianto è stata ben documentata per essere collegato con lo sviluppo di varie malattie come l'asbestosi, il cancro del polmone e mesotelioma cancro e la maggior parte delle vittime di malattie amianto sono stati esposti al loro posto di lavoro per le fibre di amianto. Al fine di proteggere se stessi contro le azioni legali imminenti queste società di amianto e di assicurazione richiesti lavoratori leggi di compensazione essere passati per includere le malattie causate da esposizione all'amianto. Con la fine del 1930, molti stati negli Stati Uniti avevano stabilito le leggi di compensazione per le vittime di coping con l'amianto indotta diseases.However, queste leggi variano da Stato e hanno naturalmente cambiato e adattato nel corso degli anni. Il fatto spiacevole su richieste di risarcimento dei lavoratori, è che sono in genere più complicato da risolvere di lesione. Uno studio pubblicato sull'American Journal of Industrial Medicine ha confermato che la maggior parte di coloro che soffrono di malattie legate all'amianto raramente ricevono benefici retributivi dei lavoratori, perché la stragrande maggioranza delle richieste di risarcimento che sono stati studiati andato irrisolto. Per saperne di più sulle leggi di compensazione dei lavoratori nel vostro stato, contattare i lavoratori bordo di compensazione dello stato s. In base alla classificazione del lavoro, le vittime dell'amianto possono essere in grado di applicare per i vari tipi di compensazione, ma il raggiungimento di ammissibilità e in realtà ottenere un risarcimento non è guaranteed.For esempio, se l'esposizione si è verificato durante l'occupazione con un ente federale, tali dipendenti possono beneficiare di una compensazione attraverso la Federal Dipendenti Programma di compensazione o l'occupazione Standards Administration s Ufficio di lavoratori programmi di compensazione. Inoltre, i dipendenti del settore marittimo possono essere ammissibili per il Longshore e Porto Workers Compensation Program, ma questo è il programma molto che è stato oggetto del citato studio pubblicato sull'American Journal of Industrial Medicine ha dimostrato che la maggior parte dei sinistri amianto è andato irrisolto . Per queste ragioni, le persone che si occupano di una malattia causata da esposizione all'amianto sul lavoro hanno una migliore possibilità di ricevere un equo compenso attraverso una querela per lesioni personali (o di una causa per omissione di soccorso presentata a nome di un membro della famiglia se la vittima è morta). Quando si tratta di lesioni personali causate da esposizione ad amianto, amianto e mesotelioma avvocati esperti in genere non procedere nei confronti del datore di lavoro (a meno che il datore di lavoro è una società di amianto). Invece, una causa è depositata contro i fabbricanti di prodotti di amianto, che sono completamente responsabile per la piena consapevolezza dei rischi per la salute dei loro prodotti caused.To sicuro buono e giusto risarcimento per indebito malattia medica causata da esposizione all'amianto sul lavoro, si consiglia di contattare un mesotelioma esperto e avvocato di amianto che hanno le conoscenze e l'esperienza per lottare efficacemente per i diritti di coloro che sono stati professionalmente esposti all'amianto. Con l'assunzione di un avvocato con esperienza, si aumenta la possibilità di ricevere un corrispettivo che copre completamente tutte le spese mediche sostenute dal trattamento delle malattie legate all'amianto, oltre a fornire per il futuro finanziario della vostra famiglia s.