Geriatrica Cura Definizione

L'Istituto del 2008 rapporto di Medicina "Retooling per un'America Invecchiamento: Costruire la Sanità della forza lavoro", afferma che 78 milioni di baby boomers del Paese saranno 65 anni di età o più anziani entro il 2030. Con così tante persone di invecchiamento nel corso dei prossimi due decenni, ci sarà una maggiore necessità di servizi di assistenza geriatrica mirati verso una popolazione brizzolati. Geriatri e dirigenti di assistenza geriatrica saranno intermediari importanti nel contribuire a facilitare la transizione per le famiglie che si occupano di parenti anziani che non possono più vivere in maniera indipendente. Funzione

assistenza geriatrica si concentra sul miglioramento della salute fisica e mentale delle persone anziane. Un geriatra lavora con infermieri geriatrici, i fornitori di cure primarie e farmacisti per creare un piano di salute globale che è orientata a rendere una persona più sana e più indipendente. Di solito, le persone anziane affette da demenza, perdita di memoria o altri segni di invecchiamento si qualificano come candidati per l'assistenza geriatrica.
Vantaggi

Fornire assistenza geriatrica per le persone anziane è importante perché concede loro l'accesso alle cure sanitarie, le risorse mediche e servizi che altrimenti avrebbero difficoltà a raggiungere se vivessero da soli o con la famiglia, con limitate risorse finanziarie. Gestori di assistenza geriatrica sono mediatori che possono essere assunti per aiutare le famiglie con compiti specifici, come localizzare le pulizie, fare la spesa, il trasporto e live-in servizi di assistenza per i parenti anziani che sono immobile o diretta a lunga distanza.

con Considerazioni

Perché psichiatrici o altri sintomi medici esibiti da una persona anziana possono essere confusi con la demenza o l'Alzheimer, è importante che un qualificato di valutazione geriatrica recensioni di squadra e correttamente diagnosi del paziente. Questa squadra potrebbe includere i medici, assistenti sociali, fisioterapisti, dietisti, psicologi, farmacisti e infermieri geriatrici. I medici di base in grado di fornire i riferimenti a un geriatra o si può controllare il vostro ospedale locale per il più vicino centro di valutazione geriatrica.
Costo

Secondo HelpGuide, un non-profit gruppo che fornisce una guida su come affrontare problemi di salute mentale, fisico ed emotivo, i contributi per l'assunzione di dirigenti di assistenza geriatrica privati ​​variava da $ 50 a $ 200 a partire da marzo 2010. Una tassa di aspirazione che vanno da $ 50 a $ 300 può essere addebitato per una valutazione geriatrica iniziale. Assistenza geriatrica non è pagato da Medicare o Medicaid, ma possono essere sovvenzionate attraverso un piano di assicurazione società, centro o non-profit comunità un'organizzazione specializzata nei servizi di assistenza agli anziani.
Fatto interessante

Uno studio condotto da Alleanza Nazionale dei Caregivers e MetLife Foundation ha rilevato che le aziende americane hanno perso 34 miliardi dollari ogni anno a causa di dipendenti mancanti lavoro di prendersi cura di parenti anziani e persone care. Secondo un articolo del febbraio 2007 "Elder Care Vantaggi", pubblicato da CBS News, solo uno su quattro società statunitensi offrono anziani prestazioni di assistenza ai loro dipendenti. Aziende come Prudential Financial Inc. e McGraw-Hill offrono ai dipendenti la possibilità di pagare un $ 100 co-pagamento per assistenza geriatrica e iscrivendosi un parente anziano sotto la loro sponsorizzato piano di assicurazione sanitaria aziendale, allo stesso costo, come i loro familiari a carico e coniuge.