Chi è oggetto di un'ispezione OSHA?

Se si guarda a chi è oggetto di un'ispezione da parte della Occupational Safety & Health Administration (OSHA), è più facile elencare chi non è soggetto a ispezioni OSHA. Ambito OSHA è di vasta portata, ma la direttiva CPL 02-00-051 prevede esenzioni specifiche. Ambito

OSHA può condurre salute programmata e controlli di sicurezza in qualunque forma di attività negli Stati Uniti, con più di 10 dipendenti e quelle con meno di 10 dipendenti che non sono elencati in Appendice A della direttiva OSHA CPL 02-00-051. Questa direttiva fornisce descrizioni e tabelle che dettagliano le aziende esenti da ispezioni OSHA.
Eccezioni

Alcune restrizioni sono immessi sul OSHA di diritto di ispezione sul posto di lavoro. Questi includono le piccole aziende agricole e le piccole imprese in settori al di sotto della media nazionale annuale di giorni di distanza, trasferimento, e tassi di restrizione. Esempi attuali di industrie in queste categorie includono calzature grossisti mercantili, negozi di gioielli e novità e concessionari auto usate. Vedi le Risorse per un link alla lista completa. | Photos.com Fattorie

aziende agricole che hanno meno di 10 dipendenti a tempo pieno e non hanno ospitato un campo di lavoro temporaneo nel corso dell'ultimo anno sono esenti da qualsiasi forma di ispezione OSHA. Se un campo di lavoro temporaneo è esistito negli ultimi 12 mesi, l'azienda è soggetta al controllo.
Piccole aziende

imprese non agricole con meno di 10 dipendenti sono oggetto di ispezioni OSHA non siano incluse nell'allegato A della direttiva OSHA CPL 02-00-051. Imprese sono esenti solo esenti da ispezioni di sicurezza programmate, però.
Reclami

imprese con meno di 10 dipendenti che soddisfano le linee guida di esenzione possono ancora essere ispezionate da OSHA se una corrente dipendente presenta il reclamo di sicurezza. Citazioni per le violazioni rilevate nel corso del controllo sono limitati.