Quale quadro rappresenta il contesto in cui un supervisore può visualizzare i dipendenti che si occupano di sicurezza sul lavoro?

Sondaggio sul clima di sicurezza

Un’indagine sul clima di sicurezza è uno strumento che può essere utilizzato per valutare la cultura della sicurezza in un luogo di lavoro. Può aiutare a identificare le aree in cui è possibile apportare miglioramenti e a monitorare i progressi nel tempo.

Un’indagine sul clima di sicurezza include in genere domande su:

* Percezione della sicurezza da parte dei dipendenti

* Impegno della direzione per la sicurezza

* Comunicazione sulla sicurezza

*Formazione sulla sicurezza

* Procedure di sicurezza

* Indagine sugli incidenti

* Coinvolgimento dei dipendenti nella sicurezza

I risultati di un’indagine sul clima di sicurezza possono essere utilizzati per sviluppare un piano per migliorare la sicurezza sul lavoro. Questo piano dovrebbe includere scopi e obiettivi specifici, nonché strategie per raggiungerli.

Alcuni esempi di strategie che possono essere utilizzate per migliorare la sicurezza sul lavoro includono:

* Aumentare il coinvolgimento dei dipendenti nella sicurezza

* Migliorare la comunicazione sulla sicurezza

* Fornire maggiore formazione sulla sicurezza

* Sviluppare e implementare procedure di lavoro più sicure

* Indagare sugli incidenti e intraprendere azioni correttive

Conducendo regolarmente indagini sul clima di sicurezza e agendo per affrontare i problemi identificati, puoi creare un luogo di lavoro più sicuro per i tuoi dipendenti.