Salute e malattia
La valutazione e il controllo dei pericoli sul posto di lavoro è un processo sistematico di valutazione dei potenziali pericoli sul posto di lavoro e di attuazione di misure per eliminare o mitigare tali pericoli. L’obiettivo è creare un ambiente di lavoro sicuro e sano per i dipendenti e prevenire infortuni e malattie sul lavoro.
Il processo di valutazione e controllo dei rischi sul posto di lavoro prevede in genere le seguenti fasi:
1. Identificazione del pericolo: Ciò comporta l'identificazione di tutti i potenziali pericoli sul posto di lavoro, come rischi fisici (ad esempio macchinari, sostanze chimiche, cadute), rischi chimici (ad esempio fumi, polvere, solventi), rischi biologici (ad esempio batteri, virus, muffe) e rischi ergonomici pericoli (ad esempio, movimenti ripetitivi, posture scomode).
2. Valutazione del pericolo: Ciò comporta la valutazione della gravità di ciascun pericolo e della probabilità che causi lesioni o malattie. I fattori che possono essere considerati includono la natura del pericolo, il numero di dipendenti esposti al pericolo e la durata e la frequenza dell'esposizione.
3. Controllo dei rischi: Ciò comporta l’attuazione di misure per eliminare o mitigare i pericoli identificati. Le misure di controllo possono includere controlli tecnici (ad esempio, installazione di protezioni per macchine, miglioramento della ventilazione), controlli amministrativi (ad esempio, definizione di procedure di lavoro sicure, fornitura di formazione) e dispositivi di protezione individuale (DPI) (ad esempio, respiratori, guanti, occhiali di sicurezza).
4. Monitoraggio e valutazione: Ciò implica monitorare regolarmente l’efficacia delle misure di controllo dei rischi e apportare le modifiche necessarie.
La valutazione e il controllo dei rischi sul posto di lavoro sono un processo continuo che dovrebbe essere continuamente rivisto e aggiornato per garantire che il posto di lavoro rimanga sicuro e salubre per i dipendenti.
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